Законы по пожарно-техническому минимуму

1. Федеральные законы в обучении пожарно-техническому минимуму

Обучение персонала пожарно-техническому минимуму – это чрезвычайно важная обязанность организации. Это связано с тем, что наличие у сотрудников предприятия знаний в области профилактики возгораний и минимизации их последствий способно в экстренном случае спасти жизни людей. Поэтому данному вопросу уделяется самое пристальное внимание на государственном уровне. Порядок такого обучения устанавливается общими федеральными законами, а также рядом специальных нормативных документов.

Федеральные законы в обучении пожарно-техническому минимуму

• Федеральные законы в обучении пожарно-техническому минимуму
• Специальные нормативные документы в обучении ПТМ

Весь спектр деятельности организации в области пожарной безопасности регулируется двумя основными федеральными законами:

• 123-ФЗ, который представляет собой национальный техрегламент в области требований пожбезопасности;
• 69-ФЗ, который устанавливает требования пожарной безопасности для различных субъектов, включая коммерческие предприятия.

Требования этих законов являются общими для любых типов фирм вне зависимости от их организационно-правовой формы, отрасли деятельности и других параметров.

Специальные нормативные документы в обучении ПТМ

Перечисленные федеральные законы устанавливают общие правила обеспечения пожарной безопасности в компаниях. Для целей организации обучения в рамках ПТМ применяются руководящие документы, содержащие конкретные указания в данной сфере. Основным из них является приказ МЧС № 645. Он определяет следующие ключевые параметры проведения такого обучения:

• категории работников, обязанных проходить образовательные мероприятия в сфере ПТМ;
• порядок организации обучения по ПТМ;
• организация обучения с отрывом и без отрыва от производства;
• перечень лиц, ответственных за организацию обучающих мероприятий;
• порядок проведения аттестации по результатам обучения.

Кроме того, в приложении № 3 к указанному нормативному документу приводится ряд типовых обучающих программ по ПТМ, предназначенных для различных категорий сотрудников. Компания-работодатель, планирующая организацию обучения собственными силами, может использовать эти шаблоны для составления своих программ. В процессе их разработки достаточно адаптировать типовые версии, зафиксировав в них технологические особенности производства и некоторые другие конкретные параметры.